{"id":38169,"date":"2020-06-05T09:48:40","date_gmt":"2020-06-05T07:48:40","guid":{"rendered":"https:\/\/covermagazin.com\/?p=38169"},"modified":"2025-03-31T11:35:05","modified_gmt":"2025-03-31T09:35:05","slug":"odnosi-s-kolegama-na-novom-radnom-mjestu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/covermagazin.com\/?p=38169","title":{"rendered":"Odnosi s kolegama na novom radnom mjestu [ KARIJERA ]"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Odnosi s kolegama na novom radnom mjestu<\/h3>\n\n\n\n

Novog zaposlenika s njegovim kolegama trebao bi upoznati \u0161ef ili netko od nadre\u0111enih slu\u017ebenika, me\u0111utim ukoliko oni to ne naprave novi zaposlenik \u0107e se kako sretne nekoga sam upoznati predstaviv\u0161i se.<\/p>\n\n\n\n

Kako bi se najbolje prilagodio novom radnom mjestu dobro bi bilo prvih dana biti \u0161to povu\u010deniji kako bi promatrao pona\u0161anje drugih zaposlenika i prilagodio se njima.<\/p>\n\n\n\n

Ukoliko je pak u va\u0161e poduze\u0107e stigao novi zaposlenik ne biste se trebali odnositi suzdr\u017eano prema njemu ili ga izbjegavati, \u010dak i ako vam nije po volji ne smijete iskazivati svoje odbijanje ili negodovanje zbog njegovog zaposlenja.  Naprotiv, svojim uputama i prijedlozima trebali bi mu pomo\u0107i da se \u0161to prije sna\u0111e i uputi u posao.<\/p>\n\n\n\n

Po\u0161tenje i iskrenost najbolja su garancija dobrog odnosa me\u0111u kolegama, ali novi zaposlenik se ne bi trebao previ\u0161e nametati i insistirati na prijateljstvu. Svoju privatnost na radnom mjestu nije potrebno iznositi, pa iako \u0107ete se vjerojatno s nekim kolegama sprijateljiti trebalo bi postaviti granicu pri pona\u0161anju u uredu. Privatni \u017eivot, trebao bi ostati odvojen od \u017eivota koji vodite u uredu, pa u njega ne upli\u0107ite svoju obitelj, ljubavnike, prijatelje\u2026<\/p>\n\n\n\n

Mla\u0111e kolege i vr\u0161njake \u0107ete oslovljavati s ti, dok \u0107ete one vidno starije s vi. Naravno, nadre\u0111ene \u0107ete uvijek oslovljavati s vi, bez obzira na dob.<\/p>\n\n\n\n

Pri dolasku na posao i odlasku s posla obvezno je pozdraviti kolege.<\/p>\n\n\n\n

Na posao uvijek dolazite na vrijeme.<\/p>\n\n\n\n

Ne optere\u0107ujte kolege svojim pri\u010dama.<\/p>\n\n\n\n

Ne otvarajte prozor ili palite klimu ukoliko niste pitali kolege.<\/p>\n\n\n\n

Dr\u017eite radni stol urednim.<\/p>\n\n\n\n

Ne otvarajte tu\u0111e ladice bez dozvole.<\/p>\n\n\n\n

Ne dr\u017eite privatne stvari po svojim ladicama.<\/p>\n\n\n\n

Na radnom mjestu ne upadajte u rije\u010d drugima.<\/p>\n\n\n\n

Ako se va\u0161e mi\u0161ljenje ne sla\u017ee s tu\u0111im, nemojte povisivati ton, nego mirno raspravljajte.<\/p>\n\n\n\n

Kako s te\u0161kim kolegama?<\/h3>\n\n\n\n

Ljudi demonstriraju svoj negativan stav na mnogo razli\u010ditih na\u010dina, ali ipak postoje neke op\u0107e strategije prevladavanja nesuglasica.<\/p>\n\n\n\n

1 \u2013 Prepoznajte njihovo pona\u0161anje i priznajte da problem postoji.<\/p>\n\n\n\n

Nemojte ignorirati da ne\u010dije pona\u0161anje utje\u010de na vas, va\u0161 rad, odnos s klijentima, \u0161efom ili drugim kolegama.<\/p>\n\n\n\n

2 \u2013 Istra\u017eite ono \u0161to se krije iza negativnog pona\u0161anja.<\/p>\n\n\n\n

Negativnost mo\u017ee imati razli\u010dite uzroke poput osobnih problema, stresa povezanog s poslom, \u0161efom, nesigurno\u0161\u0107u, nedostatkom lojalnosti ili prilika za napredovanje. Kada shvatite zbog \u010dega je netko negativan, lak\u0161e \u0107ete otkloniti takvo pona\u0161anje.<\/p>\n\n\n\n

3 \u2013 Pomognite toj osobi da preuzme odgovornost.<\/p>\n\n\n\n

Iako takva osoba mo\u017eda ima svako pravo osje\u0107ati se tako kako se osje\u0107a, to joj ne daje pravo pona\u0161ati se kako god \u017eeli. Kao dio tima, kolega ili \u0161ef morate ga upozoriti na njegovo pona\u0161anje. Pripazite samo da to napravite \u0161to suptilnije i sa \u0161to vi\u0161e privatnosti. Nemojte demonstrativno pred svima izra\u017eavati svoju zabrinutost ili izricati upozorenja.<\/p>\n\n\n\n

4 \u2013 Zamijenite svoje neprikladne reakcije.<\/p>\n\n\n\n

Iako smo ve\u0107 rekli kako je posao negativne osobe da promijeni svoj stav, morati i vi promijeniti na\u010din na koji reagirate. Vjerojatno va\u0161 kolega ima mnoge kvalitete i pozitivne osobine pa se usredoto\u010dite na njih.<\/p>\n\n\n\n

5- Inicirajte pozitivno pona\u0161anje drugih kolega.<\/p>\n\n\n\n

Budite uzor svojim pona\u0161anjem. Negativno pona\u0161anje mo\u017eete sprije\u010diti ako zasijete sjeme pozitivnosti.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Odnosi s kolegama na novom radnom mjestu Novog zaposlenika s njegovim kolegama trebao bi upoznati \u0161ef ili netko od nadre\u0111enih slu\u017ebenika, me\u0111utim ukoliko oni to ne naprave novi zaposlenik \u0107e se kako sretne nekoga sam upoznati predstaviv\u0161i se. Kako bi se najbolje prilagodio novom radnom mjestu dobro bi bilo prvih dana biti \u0161to povu\u010deniji kako […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":74740,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[11],"tags":[441,540,433,349,541,127],"class_list":["post-38169","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-karijera","tag-ciljevi","tag-kako-napredovati","tag-komunikacija","tag-osobni-ciljevi-i-napredak","tag-pronaci-bolji-posao","tag-uspjeh"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38169","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=38169"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38169\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":74742,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/38169\/revisions\/74742"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/74740"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=38169"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=38169"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/covermagazin.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=38169"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}